Selecteer en onderbouw
Kies per L3 wat je overneemt, aanpast of buiten scope plaatst. Beoordeel huidige en gewenste volwassenheid en strategisch belang. Leg bewijs en eigenaar vast.
Mijn accountMenu
Enterprise Architecture Works · Excel-werkboek
Pensioen Professional Pack
Gebruik het pack om pensioenuitvoering, deelnemersuitkomsten, vermogensverwerking en ketenbeheersing in samenhang te onderzoeken en te verbeteren.
Van selectie naar een uitvoerbare verandering
Leg het uitvoerderprofiel en de relevante regelingvarianten vast. Deelnemersvermogen, collectieve reserves en aanspraken vragen verschillende toepassing van de referentie. Kies transitie-overlays alleen wanneer de opgave daar aanleiding toe geeft.
Maak het doel concreet
Beschrijf de gewenste uitkomst, ontwerpkeuzes, verantwoordelijke en acceptatiecriteria. Gebruik waardestromen, informatie en organisatie om de samenhang te bespreken.
Plan en volg op
Koppel initiatieven aan capabilities. De roadmap haalt uitkomsten, eigenaren en prioriteiten op; het controleblad toont ontbrekende invoer en open punten.
Fictief leervoorbeeld · telt niet mee in je assessment
Pensioen — bron-doelreconciliatie
Fictief: een collectieve omzetting sluit in totaal aan, maar individuele verschillen zijn niet volledig verklaard.
- Doeluitkomst
- Omgezette posities sluiten aantoonbaar aan op uitgangsposities en toegepaste omzettingsregels; uitzonderingen zijn afzonderlijk verklaard.
- Initiatief
- Ontwerp een reconciliatie met samenhangende totaal- en positietoetsen en expliciet eigenaarschap voor verschillen.
- Acceptatie
- Een gekozen doelpositie is terug te voeren op bronpositie, regelversie en correcties; resterende verschillen hebben een bevoegd besluit.
Huidig 2 · doel 4 · belang 5 → gap 2 · prioriteit 10
De cijfers illustreren de berekening. Het zijn geen sectorbenchmark of feitelijke beoordeling.
Wat je ontvangt
Een Excel-werkboek met 25 tabbladen, een leeswijzer, brongegevens en statische CSV-exports van de referentietabellen.
- L1–L3-catalogus met definities, afbakening, decompositie en herkomst.
- Waardestromen, waardefasen, organisatie, informatie, profielen en relaties tussen deze onderdelen.
- Tailoring, L3-assessment, dashboard, L2-overzicht, doelarchitectuur en roadmap.
- Werkinstructie, sectorvoorbeelden en controle op ontbrekende onderbouwing.
- Werkruimte voor 20 eigen L3’s, 20 initiatieven en 30 eigen waardefaserelaties.
Bekijk alle tabbladen
Lees mij · Werkmethode · Praktijkvoorbeeld · Dashboard · Tailoring · Assessment · Lokale capabilities · Target state · Roadmap · L2-overzicht · Lokale relaties · Controle · Capabilities · Decompositie · L3-samenhang · Migratie · Domeinen · Waardestromen · Waardefasen · Organisatie · Informatie · Profielen · Cross-view · Bronnen · Lists
Welke referentie en validatie gebruik ik?
Werkboek 1.0-NL gebruikt L3-referentie 2.1-NL-rc1. Dit is een niet-normatief EAW-auteursmodel. Onafhankelijke menselijke sectorreview staat nog open. De publiek te verkennen sectorreferentie kan een eerdere versie tonen.
Directe bronrelaties, context via een bovenliggende capability en ontbrekende bronrelaties zijn in het werkboek onderscheiden. Toets de toepassing en samenhang op je eigen organisatie.
De 19 functionele werkboekcontroles zijn uitgevoerd met de spreadsheet-engine. Broninhoud, formules en geëxporteerde bestanden zijn gecontroleerd. Dit is geen gebruikerstest in Microsoft Excel Desktop.
Kan ik het werkboek uitbreiden?
Eigen capabilities blijven gescheiden van de sectorreferentie. Voor uitbreiding buiten de gereserveerde werkruimte moeten verwijzingen en validatiebereiken mee worden uitgebreid. Excel-werkbladen kunnen worden gefilterd en gesorteerd.
Bespreek de toepassing in jouw organisatie
Dit pack kost € 149 incl. btw. Vraag informatie aan over toepassing, licentie en levering.
Vraag Pensioen Professional Pack aan →
Vraag informatie aan over inhoud, beschikbaarheid en vervolgmogelijkheden van het Pensioen Professional Pack.